Vad är Tjänstepension?
Kort definition
Pension som arbetsgivaren betalar in. Under föräldraledighet betalas den ofta bara i 11–13 månader, vilket ger ett långsiktigt bortfall.
Tjänstepension — fördjupad förklaring
Tjänstepension är den pension som arbetsgivaren betalar in utöver den allmänna pensionen. Den utgör ofta 30–50 % av den totala pensionen och regleras genom kollektivavtal.
Under föräldraledighet betalas tjänstepension vanligtvis in i 11–13 månader, beroende på kollektivavtal. Därefter upphör inbetalningarna. Det innebär att en längre föräldraledighet kan ge ett kännbart pensionsbortfall.
Konkret: en person med 40 000 kr/mån som tar 18 månaders föräldraledighet tappar cirka 5–7 månaders tjänstepensionsinbetalningar. Med ränta-på-ränta-effekt kan det motsvara 50 000–100 000 kr i minskad pension.
Den allmänna pensionen kompenseras delvis av barnårsrätt, men tjänstepensionen saknar motsvarande skydd. Det kan vara klokt att kompensera med eget pensionssparande under småbarnsåren.
Relaterade begrepp
Staten betalar in pensionsavgifter för dig under barnets fyra första år genom barnårsrätt, oavsett om du arbetar eller ej.
Automatisk pensionskompensation för föräldrar med barn under 4 år. Pensionsmyndigheten beräknar den mest fördelaktiga varianten.
Avtal mellan fackförbund och arbetsgivare som ofta ger rätt till föräldralön, extra semesterdagar och bättre tjänstepension än vad lagen kräver.
Räkna själv
Bevaka regeländringar 2026
Vi meddelar dig när föräldrapenning, barnbidrag eller SGI-regler ändras.
Ingen spam. Avsluta när du vill.