Vad är Jämställdhetsbonusen?
Kort definition
Tidigare skattesubvention (avskaffad 2017) som belönade jämnt uttag av föräldrapenning. Ersattes av utökade reserverade dagar.
Jämställdhetsbonusen — fördjupad förklaring
Jämställdhetsbonusen var en skattesubvention som betalades ut till föräldrar som delade föräldrapenningen jämnt. Den infördes 2008 och avskaffades 2017.
Bonusen gav maximalt 13 500 kr per par som delade föräldrapenningen exakt lika (240 + 240 dagar). I praktiken blev den komplicerad att beräkna och utbetalningarna skedde ofta med lång eftersläpning.
Anledningen till avskaffningen var att bonusen ansågs ha haft begränsad effekt på jämställdheten. Istället utökades de reserverade dagarna — dagar som inte kan överlåtas mellan föräldrarna — från 60 till 90 per förälder.
De reserverade dagarna har visat sig vara mer effektiva för att öka pappornas uttag av föräldrapenning. Effekten av "use it or lose it" är starkare än ekonomiska incitament, enligt forskning.
Relaterade begrepp
90 av 240 föräldrapenningdagar per förälder kan inte överlåtas till den andra föräldern. Dessa är "öronmärkta" för varje förälder.
Ersättning från Försäkringskassan när du är ledig för att ta hand om barn. Totalt 480 dagar per barn, 240 per förälder, varav 195 på sjukpenningnivå.
Upp till 60 dagar då båda föräldrarna kan ta ut föräldrapenning samtidigt under barnets första 15 månader.
Räkna själv
Bevaka regeländringar 2026
Vi meddelar dig när föräldrapenning, barnbidrag eller SGI-regler ändras.
Ingen spam. Avsluta när du vill.